Incremento Al Salario Mínimo Pone En Riesgo Al Comercio Formal, Advierte CECOTUR.

Ciudad Madero, Tamps.- El reciente incremento al salario mínimo, que pasó de 278.80 a 315.04 pesos diarios, podría generar efectos adversos para el comercio formal, particularmente para los pequeños y medianos negocios, advirtió Ramón Gómez Narváez, presidente del Consejo Empresarial, Comercial y Turístico de Ciudad Madero (CECOTUR).

El líder empresarial señaló que, si bien el aumento salarial busca mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores, en la práctica eleva de manera directa los gastos de operación de los establecimientos formales, los cuales ya enfrentan presiones por el alza en insumos, servicios, rentas y cargas fiscales.

“Los pequeños y medianos comercios no siempre cuentan con la capacidad financiera para absorber incrementos constantes en la nómina. Al aumentar el salario mínimo, se incrementan también cuotas obrero-patronales y otras obligaciones, lo que provoca que muchos negocios no logren sostenerse”, explicó Gómez Narváez.

De acuerdo con el presidente de CECOTUR, esta situación propicia el cierre de establecimientos y, como consecuencia, fomenta el crecimiento del comercio informal, el cual opera sin las mismas responsabilidades laborales y fiscales que el sector formal. “Cuando un negocio formal cierra, no solo se pierden empleos, también se afecta la recaudación y la estabilidad económica de la ciudad”, puntualizó.

Gómez Narváez hizo un llamado a las autoridades para que el incremento salarial venga acompañado de medidas de apoyo al sector productivo, como incentivos fiscales, programas de capacitación, financiamiento accesible y esquemas que permitan a los negocios adaptarse sin comprometer su viabilidad.

Finalmente, subrayó la necesidad de un equilibrio entre el bienestar de los trabajadores y la sostenibilidad de las empresas, especialmente en un contexto económico complejo. “El objetivo debe ser fortalecer el empleo formal; de lo contrario, el impacto podría ser contrario a lo que se busca”, concluyó.